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In unserem Betrieb haben wir zwischen Weihnachten und Neujahr nicht gearbeitet. Diese Tage mussten wir während des Jahres vorausarbeiten. Nun war ich zwischen Weihnachten und Neujahr krank und habe die vorausgearbeitete Zeit «verpasst». Kann ich diese vorgeholten Tage später nachholen?
Nein. Ihre Krankheit fiel in Ihre freie Zeit, die aufgrund einer vereinbarten Verschiebung der Arbeitszeit zustande kam. Wenn Sie in Ihrer Freizeit erkranken, gibt dies keinen Anspruch auf eine entsprechende Gutschrift. Sie können die vorgeholten Brückentage somit nicht nachholen.
Etwas anderes gilt nur, wenn Sie in den Ferien derart schwer erkranken oder verunfallen, dass der Zweck der Ferien – die Erholung – nicht zu erreichen ist. Dann können Sie Ihre Ferien nachholen.
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06. Januar 2012 | Stephan Heiniger
